استفاده غیرقانونی از کودکان در محیط‌های ناایمن/اعلام شرکت‌های متخلف
تاریخ انتشار
چهارشنبه ۲۳ خرداد ۱۳۹۷ ساعت ۱۶:۴۷
احمدرضا پرنده با بیان این مطلب گفت: بررسی‌ها نشان می‌دهد در یکسری از مشاغل در حال حاضر از افرادی که سن آنها زیر سن قانونی کار است استفاده می‌شود که یکی از آنها زباله‌گردی و تفکیک زباله است.
او گفت: طبق ماده ۷۹ قانون کارجمهوری اسلامی ایران به کارگیری افراد زیر ۱۵ سال ممنوعیت قانونی دارد و همچنین طبق ماده ۸۰ این قانون افرادی که بین ۱۵ تا ۱۸ سال سن دارد کارگر نوجوان محسوب می شوند که آنها نباید در مشاغل سخت کار کنند و زباله گردی نیز جز مشاغل سخت است.
او ادامه داد: در این راستا چهارمین نشست کارگروه بررسی وضعیت زباله گردی کودکان همزمان با ۱۲ ژوئن که به عنوان روز جهانی مبارزه با کار کودک نام گذاری شده است، با محوریت دفتر آسیب های اجتماعی وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی و با حضور جمعی از مدیران و نمایندگان سازمان های دولتی، سمن ها و موسسات مردم نهاد برگزار شد.
سرپرست دفتر امور آسیب های وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی گفت: در این نشست مدیرکل بازرسی وزارت کار، مدیر کل دبیرخانه مرجع ملی کنوانسیون حقوق کودک، نمایندگانی از وزارت کشور، مرکز سلامت محیط کار وزارت بهداشت، سازمان بهزیستی، ناجا، شهرداری، خدمات اجتماعی شهرداری تهران و اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان تهران، اداره اشتغال اتباع خارجی وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی و نمایندگان چندینNGO و سمن های مردم نهاد فعال در بخش حقوق کودک دعوت حضور داشتند.
ارائه لیست شرکت‌های تفکیک زباله که نباید از کودکان استفاده کنند
پرنده گفت: در این نشست لیست شرکت های پیمانکاری تفکیک زباله از شهرداری تهران گرفته و اعلام شد که آنها به هیچ عنوان نباید از کودکان به عنوان نیروی کار استفاده کنند. همچنین این لیست در اختیار اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان تهران و اداره بازرسی این وزارتخانه گذاشته شده تا بر شرایط ایمنی آنها نیز نظارت شود.
او تاکید کرد: شهرداری باید با پیمانکارانی قرارداد ببندد که صلاحیت آنها مورد تایید وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی باشد و از شرکت هایی که صلاحیت ندارند استفاده نشود که در این صورت وزارت کار می تواند صلاحیت پیمانکاران را به راحتی باطل کند.
او با بیان اینکه مشاهده می شود کودکان کار برای افراد واسطی خدمت می کنند که این افراد اقدام به تفکیک زباله می کنند خاطر نشان کرد: پیگیری ها نشان می دهد که افرادی وجود دارند که این کودکان را از اطراف تهران برای جمع آوری زباله به تهران می آورند و پس از پایان کار می برند.
او گفت: طبق ماده ۷۹ قانون کارجمهوری اسلامی ایران به کارگیری افراد زیر ۱۵ سال ممنوعیت قانونی دارد و همچنین طبق ماده ۸۰ این قانون افرادی که بین ۱۵ تا ۱۸ سال سن دارد کارگر نوجوان محسوب می شوند که آنها نباید در مشاغل سخت کار کنند و زباله گردی نیز جز مشاغل سخت است.
او ادامه داد: در این راستا چهارمین نشست کارگروه بررسی وضعیت زباله گردی کودکان همزمان با ۱۲ ژوئن که به عنوان روز جهانی مبارزه با کار کودک نام گذاری شده است، با محوریت دفتر آسیب های اجتماعی وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی و با حضور جمعی از مدیران و نمایندگان سازمان های دولتی، سمن ها و موسسات مردم نهاد برگزار شد.
سرپرست دفتر امور آسیب های وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی گفت: در این نشست مدیرکل بازرسی وزارت کار، مدیر کل دبیرخانه مرجع ملی کنوانسیون حقوق کودک، نمایندگانی از وزارت کشور، مرکز سلامت محیط کار وزارت بهداشت، سازمان بهزیستی، ناجا، شهرداری، خدمات اجتماعی شهرداری تهران و اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان تهران، اداره اشتغال اتباع خارجی وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی و نمایندگان چندینNGO و سمن های مردم نهاد فعال در بخش حقوق کودک دعوت حضور داشتند.
ارائه لیست شرکت‌های تفکیک زباله که نباید از کودکان استفاده کنند
پرنده گفت: در این نشست لیست شرکت های پیمانکاری تفکیک زباله از شهرداری تهران گرفته و اعلام شد که آنها به هیچ عنوان نباید از کودکان به عنوان نیروی کار استفاده کنند. همچنین این لیست در اختیار اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان تهران و اداره بازرسی این وزارتخانه گذاشته شده تا بر شرایط ایمنی آنها نیز نظارت شود.
او تاکید کرد: شهرداری باید با پیمانکارانی قرارداد ببندد که صلاحیت آنها مورد تایید وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی باشد و از شرکت هایی که صلاحیت ندارند استفاده نشود که در این صورت وزارت کار می تواند صلاحیت پیمانکاران را به راحتی باطل کند.
او با بیان اینکه مشاهده می شود کودکان کار برای افراد واسطی خدمت می کنند که این افراد اقدام به تفکیک زباله می کنند خاطر نشان کرد: پیگیری ها نشان می دهد که افرادی وجود دارند که این کودکان را از اطراف تهران برای جمع آوری زباله به تهران می آورند و پس از پایان کار می برند.
