به شما «خسته نباشید» نمیگوییم، خانم معاون!
تاریخ انتشار
سه شنبه ۶ آذر ۱۳۹۷ ساعت ۱۹:۲۱
قانون جدید منع بهکارگیری بازنشستگان و اجرا شدن آن، اگرچه با اقبال عمومی مواجه شد و فضایی را برای نیروهای جوانتر فراهم کرد اما افرادی را کنار گذاشت که گزارش مثبت عملکردشان، افکار عمومی را برای رفتن آنها قانع نمیکرد. یکی از این افراد شهیندخت مولاوردی، معاون رئیسجمهوری در امور شهروندی بود که بهواسطه همین قانون، از سمت خود کنارهگیری کرد. مسئولی که عملکرد او در معاونت زنان و خانواده، با استقبال عمومی همراه بود و گامهای موثری را در این حوزه برداشت و دغدغه توجه به مسائل زنان را در دولت ایجاد کرد و با فعالان زنان و انجیاوها همراه شد. با این حال او شامل این قانون شد و در نامهای از سمت خود استعفا کرد. مولاوردی که پیش از این یکبار خود را در دوران ریاستجمهوری احمدینژاد بازخرید کرده بود، در این نامه از استثنا قائلنشدن برای بازخریدشدگان در قانون منع بهکارگیری بازنشستگان انتقاد کرده و این تفسیر را رویهای غلط دانسته است؛ رویهای که به گفته او، پایههای آن از مجلس نهم گذاشته شد و در همراهی با این تفسیر برخی نهادها گوی سبقت را از یکدیگر ربودهاند.حالا این قانون شامل حال یکی از کلیدیترین نیروهای دولت شده و باید با او خداحافظی کند. مسئولی که در دوره ریاستش بر معاونت زنان و همچنین معاون رئیسجمهور در امور شهروندی، اقدامات موثری مانند فراهمکردن پیشزمینههای لایحه حمایت از حقوق کودکان و نوجوانان، حمایت از زنان سرپرست خانوار، در نظر گرفتن سهم ۳۰ درصدی زنان از مدیریت در دولت و تدوین و شروع اجرای منشور حقوق شهروندی و ... داشته است. زمانی که او از معاونت زنان کنار گذاشته شد، نقدهای زیادی به دولت سرازیر شد که چرا با وجود اقدامات مثبت و تلاشهای زیاد مولاوردی، سمت او باید تغییر کند؛ اما با این حال گروهی هم معتقد بودند که او مدیر خوبی است و در سمت دستیاری حقوق شهروندی هم میتواند عملکرد خوبی داشته باشد و توانست منشور حقوق شهروندی را تدوین و اجرایی کند. او با تکیه بر همین حقوق شهروندی توانست در بسیاری از پروندههای سیاسی منجی و کمکحال دولت باشد. این در حالی است که در دوران کاری او، برخی جریانهای سیاسی بهدنبال پروندهسازی و فشار برای کنارگیری او بودند. با وجود این، مولاوردی نشان داد با برخورد منطقی میتوان شرایط سخت را بدون توجه به حاشیهسازیها طی کرد.